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Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O profissional será responsável por atuar em todas as etapas de programas de Treinamento e Desenvolvimento (on e offline).

Responsabilidades e atribuições

  • Implantar e gerenciar trilhas de aprendizagem on e offline para todos os níveis hierárquicos;
  • Apoiar na implantação e sustentação da plataforma EAD, preferencialmente Niduu;
  • Monitorar a qualidade e eficácia dos treinamentos e do ambiente de aprendizagem, analisando os resultados, provendo insights e propondo ações de melhoria;
  • Logística e suporte dos treinamentos em ambiente virtual, tais como criação de links, materiais de apoio e demais recursos tecnológicos;
  • Garantir o cumprimento de programas de treinamentos obrigatórios;
  • Controlar os Indicadores, requisitos e qualificações;
  • Implantar e acompanhar programas de avaliação e desenvolvimento (Av. de Desempenho, PDI, Ninebox, etc);
  • Acompanhar e aplicar programas de Onboarding, Crossboarding e Offboarding.
  • Dar suporte em ações de engajamento e eventos corporativos.

Requisitos e qualificações

  • Experiência em gestão de plataforma online, preferencialmente no varejo;
  • Conhecimento em design instrucional;
  • Formação superior completa;
  • Imprescindível Excel avançado;
  • Conhecimento intermediário em ferramentas de criação de material para treinamento (Canvas, Phothoshop, Power Point e etc); 

POR DENTRO DO ROLDÃO ATACADISTA

Somos o ROLDÃO ATACADISTA, estamos entre as maiores empresas do segmento de atacado e de autosserviço. Nosso objetivo é oferecer a melhor opção para abastecer e fortalecer micros, pequenas e grandes empresas transformadoras e revendedoras de alimentos, além das casas dos nossos consumidores finais. É isso que fazemos há 22 anos.


Nossa gente é nosso maior patrimônio. Capacitá-los e desenvolvê-los é cuidar do nosso futuro, por isso investimos na qualificação e no desenvolvimento dos nossos mais de cinco mil colaboradores. Acreditamos que um time forte, engajado, tecnicamente preparado e capacitado, sustentará e suportará os desafios de crescimento e inovação do Roldão.


Atuamos fortemente no estado de São Paulo, com 40 lojas (SP, Interior e Baixada Santista) e 5.100 colaboradores, vivendo um período de intensa expansão. Acreditamos na liderança transformativa, em que o líder é fundamental para desenvolver os talentos internos, sendo determinante para as mudanças e para fazer com que todos alcancem os objetivos. Com isso, lançamos o programa Ascensão de Líderes, um programa de fortalecimento das habilidades de lideranças e o desenvolvimento de nosso jeito de ser: o DNA Roldão: Aqui é o lugar, a fim de capacitá-los cada vez mais para cuidar das nossas pessoas.


Faça parte de uma empresa que não para de crescer.

ROLDÃO, AQUI É O LUGAR! 💛💙





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