ANALISTA FISCAL SENIOR - PIS/COFINS - SÃO PAULO/SP
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Responsável pelas analises dos principais créditos tributários que ensejam benefícios na base de calculo PIS/COFINS, elaboração dos PERDCOMP, apurar e conciliar os impostos indiretos, com foco no PIS e no COFINS, acompanhar atualizações nas mudanças de legislação fiscal, apresentando possíveis impactos e/ou benefícios para a empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Analise dos principais créditos tributários que ensejam benefícios na base de calculo PIS/COFINS;
- Elaboração dos PERDCOMP
- Apurar e conciliar os impostos indiretos, com foco no PIS e na COFINS;
- Elaboração e validação da EFD Contribuições;
- Conciliar os impostos a recuperar;
- Elaborar Pedido de Ressarcimento de Impostos (PIS e Cofins) e os respectivos pedidos de compensações, por meio do site da RFB. - Indispensável
- Recepcionar, atender e submeter para discussão da liderança as fiscalizações relacionadas a PIS e COFINS, por meio de conferências no E-CAC, analisando a situação e quais os impactos dessa fiscalização para a empresa;
- Identificar oportunidades de transformação e melhoria em procedimentos internos de Tax;
- Acompanhar atualizações nas mudanças de legislação fiscal, apresentando possíveis impactos e/ou benefícios para a empresa;
- Elaborar relatórios gerenciais para subsidiar tomadas de decisões.
Requisitos e qualificações
- Formação Acadêmica em Ciências Contábeis;
- Conhecimento em sistema SAP;
- Conhecimento em Excel (intermediário/avançado);
- Desejável especialização em tributos/tributário.
Informações adicionais
Local de trabalho:
- Hibrido na região da Vila Leopoldina/Lapa (ZO-SP).
Benefícios:
- Vale-Refeição
- Vale-Transporte
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Descontos em Instituições de Ensino para graduação, pós e cursos de extensão
- Kit maternidade
- Universidade Corporativa
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Etapa 0: Confirmação de dados
- Etapa 3: Etapa 1: Entrevista RH
- Etapa 4: Etapa 2: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
POR DENTRO DO ROLDÃO ATACADISTA
O Roldão Atacadista não é apenas uma empresa – é uma história de crescimento e transformação que vem sendo escrita há 24 anos. Tudo começou com a ideia de ser mais do que um atacadista. Nosso objetivo sempre foi ser um parceiro estratégico, abastecendo micros, pequenas e grandes empresas e levando soluções também para as casas dos nossos consumidores finais.
Essa trajetória só foi possível porque acreditamos no poder da nossa gente. Somos 4.800 colaboradores que não apenas trabalham aqui – eles constroem o Roldão todos os dias. Por isso, investimos na capacitação de cada um deles, acreditando que um time forte e preparado é o segredo para enfrentar os desafios do mercado e criar inovações que nos destacam.
Hoje, com 39 lojas espalhadas pelo estado de São Paulo, vivemos um momento de intensa expansão. E, para crescer, não olhamos apenas para fora, mas também para dentro. Temos o programa Ascensão de Líderes, com o propósito de formar gestores que inspirem, motivem e transformem. Aqui, os líderes são agentes de mudança, e é com o nosso DNA Roldão – Aqui é o lugar que eles ajudam a nossa gente a alcançar os objetivos mais altos.
Essa história é feita por pessoas que acreditam que o trabalho em equipe é o que nos diferencia. Se você sonha em crescer junto, em deixar sua marca em uma empresa que valoriza o esforço e o talento, o Roldão é o lugar certo para você.
Junte-se a nós e seja parte de um time que não para de crescer.
Roldão Atacadista – Aqui é o lugar!💛💙