COORDENADOR (A) DE CADASTRO.
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O coordenador de cadastro terá como uma das principais responsabilidades, organizar os processos que envolvem a área, subdividir as tarefas e gerir as demandas recebidas principalmente da área Comercial e Suprimentos.
Responsabilidades e atribuições
- Responsável pela gestão da área de Cadastro com equipe de 3 pessoas;
- Responsável pelo cadastramento de fornecedores e materiais;
- Garantir que as informações dos contratos estejam atualizadas no sistema;
- Gerir a ferramenta 4MDG, garantindo o pleno funcionamento e acompanhando de todas as etapas;
- Garantir o cumprimento das normas e procedimentos da área e da empresa;
- Analisar todas as solicitações do Comercial sobre as alterações de status dos materiais;
- Garantir o compliance do departamento, elaborar e apresentar indicadores de performance;
- Atuação junto ao GC nas alterações de status;
Requisitos e qualificações
- Experiência no sistema SAP;
- Conhecimento em Excel;
- Gestão de equipe;
- Conhecimento da ferramenta 4MDG será um diferencial;
Informações adicionais
Local e Horário de trabalho:
- Vaga 100% presencial
- De segunda a sexta
Benefícios:
- Vale-Refeição
- Vale Transporte
- Estacionamento no local
- Totalpass
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Descontos em Instituições de Ensino para graduação, pós e cursos de extensão
- Kit maternidade
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Etapa 0: Confirmação de dados
- Etapa 3: Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 4: Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
POR DENTRO DO ROLDÃO ATACADISTA
Somos o ROLDÃO ATACADISTA, estamos entre as maiores empresas do segmento de atacado e de autosserviço. Nosso objetivo é oferecer a melhor opção para abastecer e fortalecer micros, pequenas e grandes empresas transformadoras e revendedoras de alimentos, além das casas dos nossos consumidores finais. É isso que fazemos há 22 anos.
Nossa gente é nosso maior patrimônio. Capacitá-los e desenvolvê-los é cuidar do nosso futuro, por isso investimos na qualificação e no desenvolvimento dos nossos mais de cinco mil colaboradores. Acreditamos que um time forte, engajado, tecnicamente preparado e capacitado, sustentará e suportará os desafios de crescimento e inovação do Roldão.
Atuamos fortemente no estado de São Paulo, com 40 lojas (SP, Interior e Baixada Santista) e 5.100 colaboradores, vivendo um período de intensa expansão. Acreditamos na liderança transformativa, em que o líder é fundamental para desenvolver os talentos internos, sendo determinante para as mudanças e para fazer com que todos alcancem os objetivos. Com isso, lançamos o programa Ascensão de Líderes, um programa de fortalecimento das habilidades de lideranças e o desenvolvimento de nosso jeito de ser: o DNA Roldão: Aqui é o lugar, a fim de capacitá-los cada vez mais para cuidar das nossas pessoas.
Faça parte de uma empresa que não para de crescer.
ROLDÃO, AQUI É O LUGAR! 💛💙